学生科科长

福利待遇

具体薪资福利面议

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位要求： 1、本科毕业，3年及以上职业院校相关工作经历 2、师范类或教育类相关专业、具备教师资格证优先考虑。 3、工作细致、认真，责任心强。 4、熟悉心理学、教育学；熟悉家校沟通，活动策划，有应对危机事件管理的能力。 5、具有沟通能力和表达能力，抗压能力，有爱心和责任心，热爱教育事业，注重团队协作意识。 岗位职责： 1、协助校长做好学生管理工作，包括学生日常管理、学生纪律管理、学生思想动态管理、宿舍安排与调整、宿舍内务管理、特异学生的跟进与管理等； 2、制定班主任职责，协助校领导管理班主任，检查和指导各班班主任计划执行情况。制定量化评估制度，实行每月一次进行班级管理考评和班主任考评； 3、开展班主任队伍建设，加强班主任工作的业务指导和培训。定期召开班主任会议，总结交流班级工作经验，加强班主任队伍建设，促进班主任队伍的专业化发展； 4、组织班主任对学生加强德育、心理健康及法制教育工作，指导班主任制定计划和计划的实施。 5、召开班主任工作会议，研究、总结、交流班主任工作经验； 6、指导和组织学校家长委员会工作，形成学校、家庭、社会三位一体德育教育网络工作； 7、协助做好学生档案建设与管理； 8、做好突发事件的应急处理等工作； 9、抓好学生社会实践活动和校内义务劳动，做好开学典礼、升旗仪式、家长会等校级重大活动的组织工作； 10、做好招生咨询、招生宣传等相关工作。